ПСИХОЛОГІЧНІ ОСОБЛИВОСТІ ОСОБИСТОСТІ УСПІШНИХ ПІДПРИЄМЦІВ МАЛОГО БІЗНЕСУ

Abstract

Метою даної роботи є теоретичне та емпіричне обґрунтування психологічних особливостей образу успішного підприємця. Для досягнення поставленої мети в ході нашої роботи було проведено емпіричне дослідження та встановлені професійно-значущі особистісні риси підприємця, а саме: когнітивні здібності, емоційно-воловий контроль, комунікативно-організаторські властивості та адаптаційна мобільність. Дана робота складається з двох розділів. Перший розділ містить результати теоретичного дослідження і узагальнення раніше дослідженого матеріалу іншими науковцями. У другому розділі наведено результати емпіричного дослідження. Емпіричне дослідження підприємців виявило, що успішні підприємці мають значущі відмінності за основними компонентами підприємницької активності: мотиваційним, який включає високий рівень мотиваційної спрямованості та спрямованість на успіх; когнітивним, який реалізується через гнучкість та креативність мислення та поведінки; комунікативним, який виявляється у високих показниках організаційних та комунікативних здібностей; емоційних, це стійкість до стресу, готовність йти на ризик та виявляти відповідні стратегії копінг-поведінки; та професійним, який формується на основі виразності кар’єрних позицій, автономії, професійній компетентності, менеджменті та є виявом ціннісних орієнтацій успішного підприємця. Виокремленні компоненти ми інтерпретуємо як психологічні умови для реалізації успішної підприємницької активності особистості. The purpose of this work is a theoretical and empirical justification of the psychological features of the image of a successful entrepreneur. To achieve this goal in the course of our work was conducted empirical research and established professionally significant personality traits of the entrepreneur, namely: cognitive abilities, emotional and gross control, communicative and organizational properties and adaptive mobility. This work consists of two sections. The first section contains the results of theoretical research and generalization of previously studied material by other scientists. The second section presents the results of an empirical study of the sample. An empirical study of entrepreneurs found that successful entrepreneurs have significant differences in the main components of entrepreneurial activity: motivational, which includes a high cock of motivational orientation and focus on success; cognitive, which is realized through flexibility and creativity of thinking and behavior; communicative, which is manifested in high indicators of organizational and communicative abilities; emotional, it is resistance to stress, willingness to take risks to show appropriate strategies of coping behavior; and professional, which is formed on the basis of expressive career positions, autonomy, professional competence, management and is a manifestation of the value orientations of a successful entrepreneur. We interpret the selected components as psychological conditions for the implementation of successful entrepreneurial activity of the individual.