DSpace Repository

ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ ЛЮДСЬКОГО КАПІТАЛУ СУЧАСНОГО БІЗНЕСУ В УМОВАХ ДИДЖИТАЛІЗАЦІЇ

Show simple item record

dc.contributor.author Сердюк, О. Д.
dc.date.accessioned 2022-02-16T12:50:15Z
dc.date.available 2022-02-16T12:50:15Z
dc.date.issued 2021
dc.identifier.uri http://ekhsuir.kspu.edu/123456789/16390
dc.description Сердюк, О. Д. Особливості використання людського капіталу сучасного бізнесу в умовах диджиталітації = Features of the use of human capital of modern business in the context of digitalization : кваліфікаційна робота (проєкт) на здобуття ступеня вищої освіти «магістр» / О. Д. Сердюк ; наук. керівник д.е.н., професор Н. А. Тюхтенко ; Міністерство освіти і науки України ; Херсонський держ. ун-т, Ф-т бізнесу і права, Кафедра економіки, менеджменту та адміністрування. – Херсон : ХДУ, 2021. – 56 с. uk_UA
dc.description.abstract В кваліфікаційній роботі (проєкті) розглянуто та проаналізовано процес формування людського капіталу сучасного бізнесу морських перевезень для обґрунтування шляхів підвищення ефективності відтворення людського капіталу морської галузі України в умовах імплементації елементів диджиталізвції. Кваліфікаційна робота містить такі розділи: 1. Теоретичні засади формування людського капіталу сучасного бізнесу в умовах диджиталізації. 2. Аналіз процесів імплементації елементів диджиталізації в інфраструктуру морської галузі України. 3. Шляхи підвищення ефективності відтворення людського капіталу морської галузі України в умовах імплементації елементів диджиталізації. В процесі роботи зроблено висновки та пропозиції щодо підвищення ефективності формування людського капіталу сучасного судноплавства морської галузі України в умовах імплантації елементів диджиталізації шляхом переймання світового досвіду для створення прозорості, безпечності та ефективності отримання, зберігання та використання документів фахівцями морської галузі. Кваліфікаційна робота (проєкт) складається зі вступу, трьох розділів, висновку, списку використаних джерел. In the qualification work (project) the process of formation of human capital of modern maritime business is considered and analyzed to substantiate ways to increase the efficiency of reproduction of human capital of the maritime industry of Ukraine in the implementation of elements of digitalization. Qualification work contains the following sections: 1. Theoretical foundations of human capital formation of modern business in the context of digitalization. 2. Analysis of the processes of implementation of elements of digitalization in the infrastructure of the maritime sector of Ukraine. 3. Ways to increase the efficiency of reproduction of human capital in the maritime industry of Ukraine in the implementation of elements of digitalization. In the course of the work conclusions and proposals were made to increase the efficiency of human capital formation of modern shipping in Ukraine in terms of implantation of digitalization elements by adopting world experience to create transparency, security and efficiency of receipt, storage and use of documents by maritime professionals. Qualification work (project) consists of an introduction, three sections, a conclusion, a list of sources used. uk_UA
dc.subject диджиталізація uk_UA
dc.subject цифрова трансформація uk_UA
dc.subject інноваційність підприємств uk_UA
dc.subject морська галузь uk_UA
dc.subject сертифікація та дипломування моряків uk_UA
dc.subject digitalization uk_UA
dc.subject digital transformation uk_UA
dc.subject enterprise innovation uk_UA
dc.subject maritime industry uk_UA
dc.subject training and certification of seafarers uk_UA
dc.title ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ ЛЮДСЬКОГО КАПІТАЛУ СУЧАСНОГО БІЗНЕСУ В УМОВАХ ДИДЖИТАЛІЗАЦІЇ uk_UA
dc.title.alternative Features of the use of human capital of modern business in the context of digitalization uk_UA
dc.type Article uk_UA


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account