DSpace Repository

УДОСКОНАЛЕННЯ СИСТЕМИ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ БЕЗРОБІТНИХ ЯК ОСНОВИ ПІДВИЩЕННЯ ЯКОСТІ ЖИТТЯ НАСЕЛЕННЯ

Show simple item record

dc.contributor.author Макаренко, С. М.
dc.contributor.author Капліна, Є. О.
dc.contributor.author Олійник, Н. М.
dc.contributor.author Макаренко, С. Н.
dc.contributor.author Каплина, Е. О.
dc.contributor.author Олейник, Н. Н.
dc.contributor.author Makarenko, Serhii M.
dc.contributor.author Kaplina, Yevheniya O.
dc.contributor.author Oliinyk, Nataliia M.
dc.date.accessioned 2017-11-08T14:40:36Z
dc.date.available 2017-11-08T14:40:36Z
dc.date.issued 2017
dc.identifier.uri http://ekhsuir.kspu.edu/handle/123456789/4338
dc.description Макаренко, С. М. Удосконалення системи працевлаштування безробітних осіб як основи підвищення якості життя населення / С. М. Макаренко, Є. О. Капліна, Н. М. Олійник // Актуальні проблеми економіки : науковий економічний журнал. – 2017. – № 7 (193). - С. 70-77. uk_UA
dc.description.abstract У статті проведено аналіз змін на ринку праці та встановлено прямий зв’язок між безробіттям та погіршенням основних соціальних показників й рівня якості життя насе- лення. Досліджено особливості соціальної захищеності осіб, що отримали статус безро- бітного, в країнах ЄС та в Україні. Розроблено методичний підхід до оцінювання при при- йомі на роботу для працівників місцевих центрів зайнятості як основи удосконалення НR- менеджменту та надання якісних послуг з працевлаштування безробітних осіб. В статье проведен анализ изменений на рынке труда и установлена прямая связь между безработицей и ухудшением основных социальных показателей и качества жизни населения. Исследованы особенности социальной защищенности лиц, получивших статус безработного, в странах ЕС и в Украине. Разработан методический подход к оцениванию при приеме на работу для работников местных центров занятости как основы усовер- шенствования НR-менеджмента и предоставления качественных услуг по трудоустрой- ству безработных. The article analyzes changes at the labor market and establishes a direct link between unemployment and deterioration of the key social indicators and population life quality. Features of social security of the unemployed are compared – in the EU and Ukraine. Methodological approach to evaluation for local employment centers as the basis of improving HR management and ensuring better quality of employment services for the unemployed is presented. uk_UA
dc.subject безработица uk_UA
dc.subject качество жизни населения uk_UA
dc.subject минимальная и среднемесячная заработная плата uk_UA
dc.subject минимальная и среднемесячная заработная плата uk_UA
dc.subject материальная помощь uk_UA
dc.subject НR-менеджмент uk_UA
dc.subject прием на работу uk_UA
dc.subject безробіття uk_UA
dc.subject якість життя населення uk_UA
dc.subject мінімальна та середньомісячна заробітна плата uk_UA
dc.subject матеріальна допомога uk_UA
dc.subject НR-менеджмент uk_UA
dc.subject прийом на роботу uk_UA
dc.subject unemployment uk_UA
dc.subject quality of life uk_UA
dc.subject minimum and average monthly wages uk_UA
dc.subject material assistance uk_UA
dc.subject HR management uk_UA
dc.subject hiring uk_UA
dc.title УДОСКОНАЛЕННЯ СИСТЕМИ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ БЕЗРОБІТНИХ ЯК ОСНОВИ ПІДВИЩЕННЯ ЯКОСТІ ЖИТТЯ НАСЕЛЕННЯ uk_UA
dc.title.alternative УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ТРУДОУСТРОЙСТВА БЕЗРАБОТНЫХ КАК ОСНОВЫ ПОВЫШЕНИЯ КАЧЕСТВА ЖИЗНИ НАСЕЛЕНИЯ uk_UA
dc.title.alternative ENHANCINE EMPLOYABILITY OF THE UNEMPLOYED AS A BASIS FOR LIVING STANDARDS IMPROVEMENT uk_UA
dc.type Article uk_UA


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account