УПРАВЛІННЯ АДАПТАЦІЄЮ ПЕРСОНАЛУ ЯК ОДИН ІЗ ЗАХОДІВ ЗМЕНШЕННЯ ПЛИННОСТІ КАДРІВ НА ПІДПРИЄМСТВАХ СФЕРИ ГОСТИННОСТІ

Машкова, О. В.; Дуга, В.

dc.contributor.author	Машкова, О. В.
dc.contributor.author	Дуга, В.
dc.date.accessioned	2018-07-02T10:56:28Z
dc.date.available	2018-07-02T10:56:28Z
dc.date.issued	2011
dc.identifier.uri	http://ekhsuir.kspu.edu/handle/123456789/6909
dc.description	Машкова, О. В. Управління адаптацією персоналу як один із заходів зменшення плинності кадрів на підприємствах сфери гостинності / В. О. Дуга, О. В. Машкова // Роль інновацій у підвищенні наявного потенціалу країни : матер. міжнар. наук.-практ. Інтернет-конф., 14-15 грудня 2011 р. - Тернопіль : Крок, 2011. – Ч. 2. – С. 51-53.	uk_UA
dc.title	УПРАВЛІННЯ АДАПТАЦІЄЮ ПЕРСОНАЛУ ЯК ОДИН ІЗ ЗАХОДІВ ЗМЕНШЕННЯ ПЛИННОСТІ КАДРІВ НА ПІДПРИЄМСТВАХ СФЕРИ ГОСТИННОСТІ	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA