УДОСКОНАЛЕННЯ ПРОЦЕСІВ МОТИВАЦІЇ ПРАЦІВНИКІВ ДО ПРОФЕСІЙНОГО РОЗВИТКУ В ЗАКЛАДАХ ВИЩОЇ ОСВІТИ

Simple item page
dc.contributor.authorМакаренко, С. М.
dc.contributor.authorКазакова, Т. С.
dc.contributor.authorПрокопчук, О. Д.
dc.contributor.authorМакаренко, С. Н.
dc.contributor.authorПрокопчук, Е. Д.
dc.contributor.authorMakarenko, S. M.
dc.contributor.authorKazakova, T. S.
dc.contributor.authorProkopchuk, O. D.
dc.date.accessioned2018-10-16T12:19:48Z
dc.date.available2018-10-16T12:19:48Z
dc.date.issued2018
dc.descriptionМакаренко, С. М. Удосконалення процесів мотивації працівників до професійного розвитку в закладах вищої освіти / С. М. Макаренко, Т. С. Казакова, О. Д. Прокопчук // Науковий журнал "Економічний вісник Нац. гірничого ун-ту". - 2018. - Вип. 1(61). - С. 144-153.uk_UA
dc.description.abstractВиявлено особливості проведення світових та вітчизняного рейтингів оцінювання закладів вищої освіти. Проведено аналіз основних показників діяльності закладів вищої освіти.Визначено основні умови максимізації вірогідності інвестування у професійний розвиток. Досліджено особливості щорічного рейтингового оцінювання діяльності науково-педагогічних працівників. Выявлены особенности проведения мировых и отечественного рейтингов оценивания учреждений высшего образования. Проведен анализ основных показателей деятельности учреждений высшего образования. Выявлены основные условия максимизации вероятности инвестирования в профессиональное развитие. Исследованы особенности ежегодного рей- тингового оценивания деятельности научно-педагогических работников. The specific features of conducting international and national evaluation ratings of higher educational institutions is educated. The analysis of main indicators of higher educational institutions activity is carried out. The basic conditions for maximizing the probability of investing into professional development are revealed. The specific features of annual evaluation rating of the academic staff performance are investigated.uk_UA
dc.identifier.urihttp://eKhSUIR.kspu.edu/handle/123456789/7236
dc.subjectсвітові рейтингиuk_UA
dc.subjectнауково-педагогічні працівникиuk_UA
dc.subjectпрофесійні компетентностіuk_UA
dc.subjectлінійна регресіяuk_UA
dc.subjectінвестиції у професійний розвитокuk_UA
dc.subjectфінансова окупністьuk_UA
dc.subjectмотивація персоналуuk_UA
dc.subjectмировые рейтингиuk_UA
dc.subjectнаучно-педагогические работникиuk_UA
dc.subjectпрофессиональные компетентностиuk_UA
dc.subjectлинейная регрессияuk_UA
dc.subjectинвестиции в профессиональное развитиеuk_UA
dc.subjectфинансовая окупаемостьuk_UA
dc.subjectмотивация персоналаuk_UA
dc.subjectworld rankingsuk_UA
dc.subjectacademic staffuk_UA
dc.subjectprofessional competenceuk_UA
dc.subjectlinear regressionuk_UA
dc.subjectinvestments to the professional development of personneluk_UA
dc.subjectfinancial recoupmentuk_UA
dc.subjectmotivation of the personneluk_UA
dc.titleУДОСКОНАЛЕННЯ ПРОЦЕСІВ МОТИВАЦІЇ ПРАЦІВНИКІВ ДО ПРОФЕСІЙНОГО РОЗВИТКУ В ЗАКЛАДАХ ВИЩОЇ ОСВІТИuk_UA
dc.title.alternativeСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОЦЕССОВ МОТИВАЦИИ РАБОТНИКОВ К ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ РАЗВИТИЮ В УЧРЕЖДЕНИЯХ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯuk_UA
dc.title.alternativeIMPROVING EMPLOYEES MOTIVATION TO PROFESSIONAL DEVELOPMENT AT HIGHER EDUCATIONAL INSTITUTIONSuk_UA
dc.typeArticleuk_UA

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
Макаренко С.М., Казакова Т.С., Прокопчук О.Д.Удосконалення процесів мотивації працівників.pdf
Size:
7.83 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
3.83 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download

Collections

Факультет економіки і менеджменту.