Кафедра економіки, менеджменту та адміністрування
Permanent URI for this communityhttps://ekhsuir.kspu.edu/handle/123456789/10874
Browse
Item АНАЛІЗ КОНКУРЕНТНОГО СЕРЕДОВИЩА ПІДПРИЄМСТВА СФЕРИ ПОСЛУГ(2020) Шинова, Є. С.В роботі проаналізовано конкурентне середовище підприємства сфери послуг та досліджено теоретичні і методичні засади підвищення конкурентоспроможності підприємства. The competitive environment of the enterprise in the sphere of services is analyzed in the work and the theoretical and methodical bases of increase of competitiveness of the enterprise are investigated.Item АНТИКРИЗОВЕ УПРАВЛІННЯ ЯК СКЛАДОВА ОРГАНІЗАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ НА ПІДПРИЄМСТВІ(2023) Риженко, О. С.Метою дослідження є вивчення антикризового управління, як складової організаційного розвитку на підприємстві. Об'єкт дослідження: процес антикризового управління ПАТ «Фармак». Предмет дослідження: теоретичні, методологічні та практичні підходи до антикризового управління підприємством. Методи дослідження: аналізу, синтезу, індукції, дедукції, методи порівняльного аналізу, статистико-економічні методи, методи фінансово-економічного аналізу, графічний, монографічний.Item АНТИКРИЗОВИЙ МАРКЕТИНГ ВИНОРОБНИХ ПІДПРИЄМСТВ В УМОВАХ ВОЄННОГО СТАНУ(2024) Горяінова, П. О.Кваліфікаційна робота присвячена дослідженню питань антикризових стратегій виноробних підприємств під впливом реалій сьогодення. Окрема увага приділена двом регіонам зосередження агропідприємств даного ринкового сектору та розглянуто їх вектор маркетингових стратегій та рівень адаптивності кожного окремо. У роботі висвітлені рекомендації щодо вдосконалення роботи підприємств в умовах воєнного стану, наголошено на доведених часом успішних стратегіях партнерів та адаптовано під окремі компанії. Викладено матеріал, який описує онлайн та офлайн стратегії, аналіз кожної та висновки щодо них.The paper is devoted to the study of anti-crisis strategies of wineries under the influence of today's realities. Particular attention is paid to two regions of concentration of agricultural enterprises in this market sector and their vector of marketing strategies and the level of adaptability of each are considered. The paper highlights recommendations for improving the work of enterprises under martial law, emphasizes the time-proven successful strategies of partners, and adapts them to individual companies. The material describing online and offline strategies, analysis of each, and conclusions about them are presented.Item БРЕНДІНГ В УПРАВЛІННІ РОЗВИТКОМ ПІДПРИЄМСТВА(2020) Коністратенко, К. А.У роботі розглянуто теоретичні аспекти бренд-менеджменту, здійснено аналіз бренд-менеджменту на підприємстві «Данон», запропоновано ефективні напрямки вдосконалення бренду підприємства «Данон». Робота пройшла апробацію в матеріалах V Всеукраїнської конф. факультету економіки та менеджменту [«Актуальні питання економічного розвитку в сучасних умовах»], (26-27 березня 2020р., Херсон) / Херсонський держ. ун-т. – Херсон : Вид-во Вишемирський В.С., 2020. – С. 109-111. The theoretical aspects of brand management are considered in the work, the analysis of brand management at the Danone enterprise is carried out, the effective directions of improvement of a brand of the Danone enterprise are offered. The work was tested in the materials of the V All-Ukrainian Conference. Faculty of Economics and Management ["Current issues of economic development in modern conditions"], (March 26-27, 2020, Kherson) / Kherson state. un-t. - Kherson: Vyshemirsky VS Publishing House, 2020. - P. 109-111.Item ВДОСКОНАЛЕННЯЯ СИСТЕМИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПІДПРИЄМСТВІ(2024) Мовлян, В. В.Мета роботи полягає у аналізі і вдосконаленні системи управління персоналом на підприємстві з метою підвищення його конкурентноспроможності та ефективності функціонувння (на прикладі підприємства ТОВ «Епіцентр К»). З метою реалізації поставленої мети дослідження нами сформовані завдання дослідження / The purpose of the work is to analyze and improve the personnel management system at the enterprise in order to increase its competitiveness and operational efficiency (on the example of the enterprise "Epicenter K"). In order to realize the goal of the study, we have formed the following research objectives.Item ВИКОРИСТАННЯ СОЦІАЛЬНИХ МЕДІА ДЛЯ ЕФЕКТИВНОГО ПРОСУВАННЯ ОСВІТНІХ ПОСЛУГ У ХЕРСОНСЬКОМУ ДЕРЖАВНОМУ УНІВЕРСИТЕТІ(2024) Павлик, Ю. А.Проаналізовано поняття та принципи системи маркетингових комунікацій закладів вищої освіти в мережі Інтернет та їх вплив на ефективність залучення студентів і підвищення репутації навчального закладу. Проведено аналіз особливостей різних соціальних платформ, визначено найбільш ефективні стратегії та інструменти використання соціальних медіа в освітній сфері з метою підвищення обізнаності про навчальні можливості Херсонського державного університету, залучення потенційних абітурієнтів та підтримки взаємодії зі спільнотою. Запропоновано практичні рекомендації та інструментарій для ефективного використання соціальних медіа з метою підвищення конкурентоздатності Херсонського державного університету на освітньому ринку. The concept and principles of the marketing communications system of higher education institutions on the Internet and their impact on student recruitment effectiveness and institutional reputation enhancement have been analyzed. The analysis of various social platforms' features has been conducted, identifying the most effective strategies and tools for utilizing social media in the educational sector to increase awareness of educational opportunities at Kherson State University, attract prospective applicants, and support community engagement. Practical recommendations and tools have been proposed for effectively leveraging social media to enhance Kherson State University competitiveness in the market of educational services.Item ВПЛИВ ЗОВНІШНЬОГО ТА ВНУТРІШНЬОГО СЕРЕДОВИЩА НА ЕФЕКТИВНЕ ФУНКЦІОНУВАННЯ ОРГАНІЗАЦІЙ ФІНАНСОВОЇ СФЕРИ ДІЯЛЬНОСТІ(2024) Альбертов, Ш. Б.Вплив зовнішнього та внутрішнього середовища на ефективне функціонування організацій фінансової сфери діяльності (на прикладі КБ «Приватбанк») Дана робота присвячена дослідженню впливу зовнішнього та внутрішнього середовища на ефективне функціонування фінансових організацій, зокрема КБ «Приватбанк». В умовах глобалізації та постійно змінюваних економічних умов, фінансові установи стикаються з численними викликами, що впливають на їхню стабільність та ефективність. Зовнішнє середовище включає макроекономічні фактори, політичну та регуляторну політику, конкурентне середовище та технологічні зміни. Особливу увагу приділено аналізу регуляторних впливів з боку держави, економічної ситуації в країні, а також конкуренції на банківському ринку. Наприклад, досліджується, як регуляторні зміни та економічні кризи впливають на фінансові показники та стратегії розвитку Приватбанку. Внутрішнє середовище охоплює організаційну структуру, корпоративну культуру, управління ресурсами та інноваційну діяльність. В роботі розглядається, як внутрішні процеси та стратегічне управління сприяють підвищенню ефективності роботи банку. Окремо аналізується вплив корпоративної культури та менеджменту на здатність адаптуватися до змін зовнішнього середовища. На основі аналізу Приватбанку, який є одним із найбільших комерційних банків України, висвітлено ключові фактори успіху та ризики, з якими стикається банк. Робота містить рекомендації щодо підвищення стійкості та адаптивності фінансових організацій в умовах мінливого середовища. Дослідження має практичне значення для керівників фінансових установ, економістів, та інших фахівців, що займаються питаннями управління в фінансовій сфері, оскільки надає глибокий аналіз взаємозв’язку зовнішніх і внутрішніх факторів та їхнього впливу на ефективність роботи банківських організацій. Impact of External and Internal Environment on the Effective Functioning of Financial Sector Organizations (Case Study of "PrivatBank") This paper is dedicated to examining the impact of external and internal environments on the effective functioning of financial organizations, specifically focusing on "PrivatBank". In the context of globalization and constantly changing economic conditions, financial institutions face numerous challenges that affect their stability and efficiency. The external environment includes macroeconomic factors, political and regulatory policies, competitive environment, and technological changes. Special attention is paid to the analysis of regulatory impacts by the state, the economic situation in the country, and competition in the banking market. For instance, the study explores how regulatory changes and economic crises affect the financial performance and development strategies of PrivatBank. The internal environment encompasses organizational structure, corporate culture, resource management, and innovation activities. The paper examines how internal processes and strategic management contribute to improving the bank's operational efficiency. Additionally, the influence of corporate culture and management on the ability to adapt to changes in the external environment is analyzed. Based on the analysis of PrivatBank, which is one of the largest commercial banks in Ukraine, key success factors and risks faced by the bank are highlighted. The study provides recommendations for enhancing the resilience and adaptability of financial organizations in a changing environment. This research holds practical significance for managers of financial institutions, economists, and other professionals involved in financial management, as it offers an in-depth analysis of the interconnection between external and internal factors and their impact on the efficiency of banking organizations.Item ВПЛИВ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ НА ЕФЕКТИВНІСТЬ УПРАВЛІННЯ СУЧАСНИМ ПІДПРИЄМСТВОМ(2023) Галич, І. В.В роботі досліджено корпоративну культуру як чинник ефективності управління сучасним підприємством. Розкрито сутність і функції поняття, надано аналіз ефективності корпоративної культури. Запропоновано рекомендації щодо формування корпоративної культури. Проведена оцінка ефективності розроблених рекомендацій. The work examines corporate culture as a factor in the effectiveness of modern enterprise management. The essence and functions of the concept are revealed, an analysis of the effectiveness of corporate culture is provided. Recommendations on the formation of corporate culture are offered. An assessment of the effectiveness of the developed recommendations was carried out.Item ВПЛИВ ОПЕРАЦІЙНОГО МЕНЕДЖМЕНТУ НА ЕКОНОМІЧНУ ДІЯЛЬНІСТЬ ПІДПРИЄМСТВА(2023) Баліцька, К. Р.У роботі розкрито основні аспекти організації операційної діяльності та її ефективність на підприємствах, пов’язані із забезпеченням її модернізації з урахування наявного досвіду зарубіжних країн. Проведено аналіз економічного стану підприємства та взаємозв’язок змін в операційному управлінні з позитивними показниками прибутку, булі досліджені виробничі аспекти забезпечення конкурентоспроможності підприємства, проведено аналогію з міжнародними практиками, охарактеризовано основні напрямки удосконалення механізмів управління операційною діяльністю на виробництві з метою освоєння нових ринків збуту, та отримання конкурентних переваг в уже освоєних секторах ринку. The work reveals the main aspects of the organization of operational activity and its effectiveness at enterprises, related to ensuring its modernization, taking into account the available experience of foreign countries. The analysis of the economic state of the enterprise and the relationship between changes in operational management and positive profit indicators was carried out, the production aspects of ensuring the competitiveness of the enterprise were investigated, an analogy with international practices was made, the main directions for improving the mechanisms of management of operational activities in production were characterized for the purpose of developing new sales markets, and obtaining competitive advantages in already mastered market sectors.Item ВПЛИВ ІННОВАЦІЙ У СТВОРЕННІ ЕКОНОМІЧНОЇ СТІЙКОСТІ ПІВДЕННОГО РЕГІОНУ УКРАЇНИ В УМОВАХ ВІЙНИ(2025) Біла, І. С.У кваліфікаційній роботі досліджено вплив інновацій на економічний розвиток України з акцентом на Південний регіон. Розкрито теоретичні основи інновацій, визначено механізми їх впливу на економіку, проаналізовано міжнародний досвід інноваційного розвитку. Здійснено оцінку інноваційного потенціалу України на основі міжнародних рейтингів, а також визначено проблеми та перспективи впровадження інновацій у Південному регіоні. Обґрунтовано стратегічні напрями розвитку регіону через активне впровадження інноваційних технологій у ключові галузі. Надано практичні рекомендації для вдосконалення інноваційної політики на регіональному рівні. This qualification thesis investigates the impact of innovations on the economic development of Ukraine, with a focus on the Southern region. It explores the theoretical foundations of innovation, outlines the mechanisms of their economic influence, and analyzes international experience in innovation-driven growth. The study evaluates Ukraine’s innovation potential using global rankings and identifies both the challenges and prospects of implementing innovations in the Southern region. Strategic directions for regional development through the integration of innovative technologies in key sectors are substantiated. Practical recommendations are provided to enhance regional innovation policy.Item ВПЛИВ ІНТЕРНЕТ-МАРКЕТИНГУ НА ФОРМУВАННЯ КОНКУРЕНТНИХ ПЕРЕВАГ СУЧАСНОГО ПІДПРИЄМСТВА(2023) Нечаєв, О. В.У випускній кваліфікаційній роботі досліджено актуальність ролі інтернет-маркетингу як невід'ємної складової конкурентної боротьби сучасного підприємства. У сучасному цифровому світі, де інтернет став необхідною частиною життя, підприємства повинні використовувати інтернет-маркетингові стратегії для просування своїх товарів і послуг. Основною метою роботи є аналіз основних аспектів інтернет-маркетингу та його впливу на конкурентоспроможність підприємства. Дослідження включає огляд сучасних інтернет-маркетингових стратегій, таких як контент-маркетинг, соціальні медіа, пошукова оптимізація, контекстна реклама та інші. Також проведено аналіз використання інтернет-маркетингу на основі IT-компанії Boosta. Результати дослідження показують важливість інтернет-маркетингу для підприємства, виявлено переваги та недоліки його застосування та розроблено рекомендації для підприємств щодо оптимального використання інтернет-маркетингу в конкурентній боротьбі. Отримані результати дають змогу краще зрозуміти значущість інтернет-маркетингу та його вплив на успішність підприємств в умовах сучасного ринку і виробити рекомендації щодо оптимізації маркетингових стратегій для забезпечення конкурентної переваги на онлайн-платформах. The graduation thesis examines the relevance of the role of Internet marketing as an integral component of the competitive struggle of modern businesses. In the contemporary digital world, where the Internet has become an essential part of life, companies must utilize internet-marketing strategies to promote their products and services. The main objective of the thesis is to analyze the key aspects of Internet marketing and its impact on the competitiveness of a business. The research includes an overview of modern Internet marketing strategies such as content marketing, social media, search engine optimization, contextual advertising, and others. It also conducts an analysis of the use of internet marketing based on the IT Company Boosta. The research findings demonstrate the importance of Internet marketing for a business. The advantages and disadvantages of its implementation are identified, and recommendations for companies regarding the optimal utilization of Internet marketing in competitive struggles are developed. The obtained results provide a better understanding of the significance of Internet marketing and its influence on the success of businesses in the conditions of the modern market. Moreover, recommendations for optimizing marketing strategies to ensure a competitive advantage on online platforms are formulated.Item ВПЛИВ ІНФЛЯЦІЙНИХ ПРОЦЕСІВ НА ЕКОНОМІКУ КРАЇН ЄВРОПИ(2021) Герасічкін, І. В.В роботі розглянуто вплив інфляційних процесів на економіку країн Європи. Розкрито теоретичні аспекти природи інфляції та антиінфляційного контролю. Проаналізовано роль валютного контролю у подоланні інфляції. Обгрунтовано причини та характерисThe paper considers the impact of inflation on the economies of Europe. Theoretical aspects of the nature of inflation and anti-inflation control are revealed, the role of currency control in overcoming inflation is analyzed. The causes and characteristics of inflation and hyperinflation are substantiatedтики інфляції та гіперінфляції.Item ВПРОВАДЖЕННЯ SCRUM-ТЕХНОЛОГІЙ У МЕНЕДЖМЕНТ ПІДПРИЄМСТВ В КОНТЕКСТІ СТАЛОГО РОЗВИТКУ(2025) Шевченко, В.О.У кваліфікаційній роботі досліджено особливості впровадження SCRUM-технологій у менеджмент підприємства сталого розвитку. Розкрито теоретичні засади гнучких методів управління, зокрема SCRUM, та їхню актуальність у контексті сталого розвитку. Проаналізовано переваги SCRUM у підвищенні ефективності управлінських процесів, адаптивності підприємств до змін зовнішнього середовища та покращенні командної взаємодії. Досліджено практичні аспекти впровадження SCRUM у діяльність підприємств, визначено основні бар'єри та шляхи їх подолання. Розглянуто зарубіжний досвід застосування SCRUM у сфері сталого розвитку. Надано рекомендації щодо інтеграції SCRUM-методології у систему управління підприємствами для забезпечення їх довгострокової ефективності, екологічної відповідальності та соціальної орієнтованості. The qualification thesis investigates the implementation of SCRUM technologies in the management of a sustainable development enterprise. It outlines the theoretical foundations of agile management methods, particularly SCRUM, and their relevance in the context of sustainable development. The study analyzes the advantages of SCRUM in improving management efficiency, enhancing enterprise adaptability to external changes, and strengthening team collaboration. Practical aspects of integrating SCRUM into business operations are examined, with a focus on identifying key challenges and ways to overcome them. The paper also considers international experience in applying SCRUM within the field of sustainability. Recommendations are provided for integrating the SCRUM methodology into enterprise management systems to ensure long-term efficiency, environmental responsibility, and social orientation.Item ВПРОВАДЖЕННЯ ЕФЕКТИВНОЇ СИСТЕМИ ФІНАНСОВОГО МЕНЕДЖМЕНТУ НА ПІДПРИЄМСТВІ(2020) Мадатов, Е. М.Робота присвячена виробленню системного підходу до елементів фінансового менеджменту комерційних організацій, побудови його структури, а також доцільній адаптації зарубіжного досвіду розвитку фінансового менеджменту до фінансової діяльності вітчизняних підприємств. Нова парадигма управління, що відповідає вимогам часу, в зв’язку з реалізацією антикризової стратегії держави і комерційних організацій, спрямованої на вихід з економічної кризи і перехід на інноваційний шлях розвитку, зумовила розгляд характеристик фінансового менеджменту, його структури, моделей, інвестування та фінансування з використанням елементів стратегічного і тактичного фінансового менеджменту. The work is devoted to the development of a systematic approach to the elements of financial management of commercial organizations, the construction of its structure, as well as the appropriate adaptation of foreign experience in the development of financial management to the financial activities of domestic enterprises. A new paradigm of management that meets the requirements of the time, in connection with the implementation of anti-crisis strategy of the state and commercial organizations aimed at overcoming the economic crisis and the transition to innovative development, led to consideration of financial management, its structure, models, investment and financing. using elements of strategic and tactical financial management.Item ВПРОВАДЖЕННЯ МЕХАНІЗМУ ОПТИМІЗАЦІЇ СИСТЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ОРГАНІЗАЦІЇ(2023) Пацук, А. Д.В роботі виявлено систему відносин організацій за умов нестабільності управлінської діяльності та виявлено системно-теоретичні аспекти у дослідженні системи відносин організації. Обґрунтовано та сформулювано понятійний апарат дослідження системи відносин організації. Визначено алгоритм формування місії організації, моделі цільової оптимізації системи відносин та процесного моделювання поетапної реалізації цілей. Запропоновано методику моделювання механізму оптимізації менеджменту організацій та здійснено практичну її реалізацію в ПП «Laskomex».. In the work, the system of relations of organizations under the conditions of instability of management activity was identified, and system-theoretical aspects in the study of the system of relations of the organization were identified. The conceptual apparatus of the study of the system of relations of the organization is substantiated and formulated. The algorithm for forming the organization's mission, the target optimization model of the relationship system, and the process modeling of the step-by-step implementation of goals have been defined. The method of modeling the mechanism of optimization of organization management was proposed and its practical implementation was carried out in PE "Laskomex".Item ВПРОВАДЖЕННЯ СТРАТЕГІЧНОГО УПРАВЛІННЯ НА ПІДПРИЄМСТВАХ ХАРЧОВОЇ ПРОМИСЛОВОСТІ В УМОВАХ НЕВИЗНАЧЕНОСТІ(2025) Спічак, В. А.У кваліфікаційній роботі досліджено встановлення стратегічних невизначеностей для компаній харчової промисловості. Розглянуто особливості стратегічного управління на засадах концепцій сталого розвитку. Здійснено організаційно-економічну характеристику ФОП « Спічак А.С. ». Проаналізовано продуктивність та управління кадрами підприєства. Досліджено теоретичні основи стратегічного управління. Розглянуто моделювання невизначеності управління. Розглянуто впровадження інновацій у процес стратегічного управління підприємство. The qualification thesis explores the identification of strategic uncertainties for companies in the food industry. It examines the features of strategic management based on the principles of sustainable development. An organizational and economic analysis of the private enterprise "Spichak A.S." was conducted. The productivity and human resource management of the enterprise were analyzed. The theoretical foundations of strategic management were investigated. The modeling of management uncertainty was reviewed, along with the implementation of innovations in the enterprise’s strategic management process.Item ВПРОВАДЖЕННЯ І РЕАЛІЗАЦІЯ БІЗНЕС-МОДЕЛІ СТАРТАПУ НА ПІДПРИЄМСТВІ(2024) Срібна, Є. В.Проаналізовано теоретичні засади управління стартапами. Приділено увагу важливості вибору ефективної бізнес-моделі стартапу, а також класифіковано їх типи та особливості. Детально досліджено стратегії впровадження бізнес-моделей на підприємстві. Проаналізовано поточний стан управління стартапами в Україні. Розглянуто світовий рейтинг країн за ефективністю впровадження стартапів. Проведено аналіз головних проблем реалізації стартап-проєктів в Україні. Проаналізовано ситуації на підприємстві для впровадження стартапів. Наголошена увага на основних чинниках та аспектах аналізу. Надано рекомендації щодо удосконалення та розробки нового стартап-проєкту, а саме створення платформи онлайн-навчання для підвищення кваліфікації персоналу підприємства. The theoretical foundations of startup management have been analyzed. Attention has been paid to the importance of selecting an effective startup business model, and their types and characteristics have been classified. Strategies for implementing business models at the enterprise have been thoroughly examined. The current state of startup management in Ukraine has been analyzed. The global ranking of countries by startup implementation effectiveness has been considered. An analysis of the main problems in the implementation of startup projects in Ukraine has been conducted. Situations at enterprises for startup implementation have been analyzed. Emphasis has been placed on the main factors and aspects of the analysis. Recommendations for the improvement and development of a new startup project, namely the creation of an online learning platform for enhancing the qualifications of enterprise personnel, have been provided.Item ВПРОВАДЖЕННЯ ІННОВАЦІЙНИХ ПІДХОДІВ В УПРАВЛІННІ ПРОЄКТАМИ(2023) Тишко, А. Г.У кваліфікаційній роботі бакалавра досліджено формування та впровадження інноваційних підходів в управління проєктами та розроблено систему ключових факторів управління, що впливають на успішність функціонування проєкту в довгостроковій перспективі. В сучасному етапі розвитку економічних відносин єдиною здатністю у прогресивному розвитку підприємства є його адаптація до змін. Одним з ключовим чинником такого розвитку є запровадження у своє діяльність інноваційні підходи управління проєктами на підприємстві, а комплексне налаштування процесів управління всередині бізнесу можуть надати істотну допомогу у розвиток компанії в позитивному напрямі. Саме інноваційний проектний підхід дасть змогувирішити проблеми і забезпечити високу ефективність діяльності бізнесу. The bachelor's thesis investigates the formation and implementation of innovative approaches to project management and develops a system of key management factors that affect the success of the project in the long term. At the present stage of development of economic relations, the only ability in the progressive development of an enterprise is its adaptation to change. One of the key factors in this development is the introduction of innovative project management approaches in and the comprehensive customization of management processes within the business can significantly help the company develop in a positive direction. It is the innovative project approach that will help solve problems and ensure high business efficiencyItem ДОСЛІДЖЕННЯ АДАПТАЦІЙНИХ СТРАТЕГІЙ ДЛЯ ПІДТРИМКИ МАЛОГО БІЗНЕСУ В УКРАЇНІ ПІД ЧАС ВІЙНИ(2025) Ісаєва, В. С.Кваліфікаційна робота присвячена дослідженню адаптаційних стратегій малого бізнесу в Україні в умовах воєнного стану. У роботі розглянуто теоретичні основи функціонування малого підприємництва, а також проаналізовано ключові виклики, з якими стикаються малі підприємства під впливом війни. Проведено аналіз державної політики підтримки малого бізнесу, включаючи податкові послаблення, пільгові кредитні програми та ініціативи на місцевому рівні. Особливу увагу приділено сучасним підходам до підвищення стійкості бізнесу, зокрема цифровій трансформації, диверсифікації діяльності, гнучкому стратегічному плануванню. У результаті дослідження сформульовано комплекс практичних рекомендацій, які можуть бути застосовані для підвищення адаптивності малого бізнесу в умовах невизначеності та високих ризиків. The qualification paper focuses on the adaptation strategies of small businesses in Ukraine under martial law. The study explores the theoretical framework of small business operations and identifies the major challenges caused by the war. It also examines government support mechanisms, including tax relief, preferential loans, and regional initiatives. Particular attention is given to modern approaches that strengthen business resilience, including digital transformation, diversification, and flexible strategic planning. Based on the research findings, the paper proposes a set of practical recommendations aimed at enhancing the adaptability of small enterprises in conditions of uncertainty and high risk.Item ДОСЛІДЖЕННЯ ВПЛИВУ ТРУДОВОЇ МІГРАЦІЇ НА ТРАНСФОРМАЦІЮ ЕКОНОМІКИ ТА СОЦІАЛЬНОЇ СФЕРИ УКРАЇНИ(2023) Пащенко, М. С.В роботі досліджено вплив трудової міграції на економіку та соціальну сферу України. Подано висновки про складність та багатогранність міграційного явища. Описано види міжнародної трудової міграції та їх вплив на економіку. Наведено методичні засади аналізу трудової міграції. Розглянуто причини трудової міграції та оцінено масштаби цього явища в Україні. Визначено соціально-економічні наслідки міграційних процесів. Запропоновано шляхи вдосконалення міграційної політики в Україні. The paper examines the impact of labor migration on the economy and social sphere of Ukraine. Conclusions about the complexity and multifacetedness of the migration phenomenon are presented. Types of international labor migration and their impact on the economy are described. Methodological principles of labor migration analysis are given. The causes of labor migration were considered and the scope of this phenomenon in Ukraine was assessed. The socio-economic consequences of migration processes are defined. Ways to improve the migration policy in Ukraine are proposed.