2025
Permanent URI for this collectionhttps://ekhsuir.kspu.edu/handle/123456789/22386
Browse
12 results
Search Results
Item АНАЛІЗ ІНСТРУМЕНТІВ І ЕФЕКТИВНОСТІ ЗАСТОСУВАННЯ МАРКЕТИНГОВИХ СТРАТЕГІЙ У СОЦІАЛЬНИХ МЕРЕЖАХ(2025) Жоболда Є. П.У кваліфікаційній роботі (проєкті) розглянуто маркетингові стратегії, що застосовуються в соціальних мережах як інструмент просування брендів та підвищення ефективності комунікації з цільовою аудиторією. Актуальність теми зумовлена стрімким розвитком цифрового середовища, зростаючою роллю персоналізованого контенту, зміною алгоритмів соціальних платформ і необхідністю аналізу ефективності рекламних кампаній. У роботі досліджено інструменти соціального медіа-маркетингу, можливості таких платформ, як Facebook, Instagram, TikTok, YouTube і LinkedIn, а також роль контенту, аналітики та метрик у досягненні бізнес-цілей. Запропоновано практичні рекомендації для удосконалення стратегій взаємодії з користувачами в соціальних мережах. The qualification work (project) includes marketing strategies used in social media as a tool for brand promotion and enhancing communication effectiveness with the target audience. The relevance of the topic is driven by the rapid development of the digital environment, the growing importance of personalized content, changes in social platform algorithms, and the need to analyze advertising campaign performance. The research explores social media marketing tools, the potential of platforms such as Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, and LinkedIn, and the role of content, analytics, and metrics in achieving business goals. Practical recommendations are proposed to improve strategies for user engagement in social networks.Item АНАЛІЗ ВПЛИВУ ЦИФРОВІЗАЦІЇ ЕКОНОМІКИ НА ТРАНСОРМАЦІЙНІ ПРОЦЕСИ НА РИНКУ ПРАЦІ(2025) Вітвицька Є. Д.У кваліфікаційній роботі розглядаються теоретичні аспекти трансформації світового ринку праці як результату технологізації та інформатизації розвитку соціально-економічних систем. Виявлена сучасна специфіка трудової діяльності, доведена об’єктивність виникнення нових форм організації праці в умовах діджиталізації економіки, визначені тенденції діджиталізації економіки та світового ринку праці. Проаналізовано тенденцію цифровізації зайнятості, яка виявляється у зростанні кількості працівників, які виконують роботу дистанційно через використання інформаційно-комунікаційних технологій. The qualification work examines the theoretical aspects of the transformation of the world labor market as a result of technologicalization and informatization of socio-economic systems. The modern specifics of labor activity are revealed, the objectivity of the emergence of new forms of labor organization in the conditions of digitalization of the economy is proved, the tendencies of digitalization of the economy and the world labor market are determined. The tendency of digitalization of employment, which is manifested in the growing number of employees who work remotely through the use of information and communication technologies, is analyzed.Item ІННОВАЦІЙНІ ПІДХОДИ ДО РОЗВИТКУ ЕЛЕКТРОННОЇ КОМЕРЦІЇ: ТЕНДЕНЦІЇ ТА ПЕРСПЕКТИВИ(2025) Пуляєв К. І.У кваліфікаційній роботі досліджуються інноваційні стратегії трансформації та розвитку електронної комерції в умовах динамічного цифрового середовища. Розглянуто ключові чинники, що впливають на ефективність впровадження цифрових технологій, а також сучасні підходи до адаптації бізнес-моделей в e-commerce. Увагу приділено аналізу тенденцій ринку, змін у споживчій поведінці та викликам, які виникають під час цифрової трансформації. Автор надає практичні рекомендації щодо впровадження інноваційних стратегій з метою підвищення конкурентоспроможності електронної комерції. The qualification paper explores innovative strategies for the transformation and development of e-commerce in a rapidly evolving digital environment. It examines key factors influencing the successful implementation of digital technologies and modern approaches to adapting business models in e-commerce. Particular attention is given to market trends, shifts in consumer behavior, and the challenges associated with digital transformation. The author provides practical recommendations for implementing innovative strategies aimed at enhancing the competitiveness of e-commerce enterprises.Item СТРАТЕГІЇ РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВ У СФЕРІ ФІТНЕС-ПОСЛУГ: МАРКЕТИНГОВИЙ ПІДХІД(2025) Кочешова О. І.У дослідженні комплексно розглядаються сучасні маркетингові стратегії розвитку бізнесу у сфері фітнес-послуг. Проаналізовано ключові трансформації галузі, зумовлені цифровізацією та змінами у споживчій поведінці у постпандемічний період. Виявлено суттєвий вплив технологічних інновацій на маркетингові підходи у фітнес-індустрії. Доведено ефективність інтеграції цифрових інструментів, зокрема віртуальних тренувань, мобільних додатків та дата-аналітики, у маркетингові стратегії фітнес-клубів. Проаналізовано тенденцію персоналізації фітнес-послуг, яка проявляється у розробці індивідуальних програм харчування та тренувань на основі штучного інтелекту та аналітики даних. Визначено ключові фактори успіху на сучасному ринку фітнес-послуг, включаючи клієнтоорієнтованість, гнучкість бізнес-моделей та інтеграцію wellness-підходу. Робота містить практичні рекомендації щодо впровадження інноваційних маркетингових інструментів, що дозволяють підвищити конкурентоспроможність фітнес-бізнесу в умовах динамічного розвитку ринку. Результати дослідження мають значну практичну цінність для власників та маркетологів фітнес-клубів. The study comprehensively examines modern marketing strategies for business development in the fitness services sector. It analyses key transformations in the industry caused by digitalisation and changes in consumer behaviour in the post-pandemic period. It reveals the significant impact of technological innovations on marketing approaches in the fitness industry. It proves the effectiveness of integrating digital tools, in particular virtual training, mobile applications and data analytics, into the marketing strategies of fitness clubs. The trend towards personalisation of fitness services, which manifests itself in the development of individual nutrition and training programmes based on artificial intelligence and data analytics, has been analysed. Key success factors in the modern fitness services market have been identified, including customer focus, flexibility of business models and integration of a wellness approach. The work contains practical recommendations for the implementation of innovative marketing tools that increase the competitiveness of the fitness business in a dynamically developing market. The results of the study are of significant practical value for owners and marketers of fitness clubs.Item АНАЛІЗ ВПЛИВУ МЕТОДІВ ЗАЛУЧЕННЯ ФІНАНСОВИХ РЕСУРСІВ НА ФІНАНСОВУ СТАБІЛЬНІСТЬ ПІДПРИЄМСТВ(2025) Бартков’як А.О.У кваліфікаційній роботі розглянуто теоретичні засади залучення фінансових ресурсів підприємствами та проведено аналіз їхнього впливу на фінансову стабільність суб’єктів господарювання. Актуальність теми обумовлена необхідністю ефективного управління фінансовими ресурсами в умовах економічної нестабільності, зростання фінансових ризиків і високої конкуренції на ринку. У результаті дослідження сформульовано висновки щодо оптимального поєднання джерел фінансування залежно від фінансового стану підприємства, його стратегічних цілей та умов зовнішнього середовища. Підкреслено важливість зваженого підходу до вибору методів фінансування з метою забезпечення фінансової стабільності й сталого розвитку підприємств. The qualification paper examines the theoretical foundations of attracting financial resources by enterprises and analyzes their impact on the financial stability of business entities. The relevance of the topic is determined by the need for effective financial resource management in conditions of economic instability, increasing financial risks, and high market competition. As a result of the study, conclusions are drawn regarding the optimal combination of financing sources depending on the financial condition of the enterprise, its strategic goals, and the external environment. The importance of a balanced approach to choosing financing methods to ensure financial stability and sustainable development of enterprises is emphasized.Item ФОРМУВАННЯ ТВОРЧИХ ЗДІБНОСТЕЙ УЧНІВ 7-9 КЛАСІВ НА УРОКАХ НАВЧАЛЬНОГО ПРЕДМЕТА «ТЕХНОЛОГІЇ» В ПРОЦЕСІ ПРОЄКТНО-ТЕХНОЛОГІЧНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ(2025) Крижановська В. П.У кваліфікаційній роботі досліджено формування творчих здібностей учнів 7–9 класів на уроках «Технології» через проєктно-технологічну діяльність. Розкрито методи і прийоми розвитку креативності, самостійності та ініціативності школярів. Відзначено роль інтегрованих завдань і активних форм навчання у стимулюванні творчої активності. Акцентовано увагу на значенні вчителя у створенні умов для розвитку творчого потенціалу учнів. The qualification work investigates the formation of creative abilities of 7-9 grade students in the Technology class through project and technological activities. The methods and techniques for developing students' creativity, independence and initiative are revealed. The role of integrated tasks and active forms of learning in stimulating creative activity is noted. Attention is focused on the importance of the teacher in creating conditions for the development of students' creative potential.Item ФОРМУВАННЯ ПІДПРИЄМНИЦЬКИХ КОМПЕТЕНТНОСТЕЙ УЧНІВ 7-9 КЛАСІВ НА УРОКАХ НАВЧАЛЬНОГО ПРЕДМЕТА «ТЕХНОЛОГІЇ».(2025) Дмитриченко Т. ІУ кваліфікаційній роботі розглядається процес формування підприємницьких компетентностей учнів 7-9 класів на уроках навчального предмета «Технології». Основна увага приділяється методам та підходам, які сприяють розвитку підприємницького мислення, навичок управління проектами, фінансової грамотності та творчого підходу до вирішення завдань. Робота містить аналіз сучасних педагогічних технологій, які використовуються для інтеграції підприємницьких компетентностей у навчальний процес, а також практичні рекомендації для вчителів щодо ефективного впровадження цих методів у навчальну програму. This classification work examines the process of forming entrepreneurial competencies among students in grades 7-9 during lessons of the subject «Technologies». The main focus is on methods and approaches that contribute to the development of entrepreneurial thinking, project management skills, financial literacy, and creative problem-solving. The work includes an analysis of modern pedagogical technologies used to integrate entrepreneurial competencies into the educational process, as well as practical recommendations for teachers on effectively implementing these methods into the curriculum.Item РОЗВИТОК ФІНТЕХ-ІННОВАЦІЙ В БАНКІВСЬКОМУ СЕКТОРІ(2025) Юревічюс В. Г.У дипломній роботі досліджено теоретичні та практичні аспекти розвитку фінансових технологій (FinTech) у банківському секторі України. Розглянуто сутність FinTech, основні напрями інновацій, правові та економічні передумови їх впровадження. Проведено аналіз сучасного стану FinTech у вітчизняній банківській системі, вивчено досвід банків «Монобанк» та «ПриватБанк». Особливу увагу приділено впливу війни, пандемії та цифровізації на інновації. Запропоновано рекомендації щодо подальшого розвитку FinTech-інфраструктури. This bachelor's thesis explores the theoretical and practical aspects of Fintech development in the banking sector of Ukraine. It examines the essence of Fintech, main areas of innovation, and the legal and economic prerequisites for its implementation. The current state of Fintech in the Ukrainian banking system is analyzed, with particular focus on the case studies of "Monobank" and "PrivatBank". Special attention is given to the impact of war, the pandemic, and digitalization. The author proposes recommendations for further development of Fintech infrastructure.Item ФІНАНСОВІ МЕХАНІЗМИ МОТИВАЦІЇ ПРАЦІ У ЗАГАЛЬНООСВІТНІХ НАВЧАЛЬНИХ ЗАКЛАДАХ(2025) Орлова Л.О.У кваліфікаційній роботі досліджено фінансові механізми мотивації праці в загальноосвітніх навчальних закладах. Розкрито теоретичні засади мотивації персоналу, зокрема роль заробітної плати, премій та інших стимулів у формуванні ефективної трудової поведінки. На прикладі Вознесенської ЗОШ №5 проведено аналіз кадрової політики, фінансових показників та організаційної структури закладу. Обґрунтовано шляхи підвищення мотивації працівників через впровадження прозорої системи заохочення, розвиток нематеріальних стимулів. Запропоновані заходи спрямовані на зміцнення престижу педагогічної професії та підвищення якості освітніх послуг. The qualification work investigates the financial mechanisms of labour motivation in general educational institutions. The theoretical foundations of staff motivation, in particular the role of salaries, bonuses and other incentives in the formation of effective labour behaviour, are revealed. On the example of Voznesensk school No. 5, the article analyses the personnel policy, financial indicators and organisational structure of the institution. The ways to increase employee motivation through the introduction of a transparent incentive system and the development of non-material incentives are substantiated. The proposed measures are aimed at strengthening the prestige of the teaching profession and improving the quality of educational services.Item АНАЛІЗ ТЕНДЕНЦІЙ ТА ПЕРСПЕКТИВ РОЗВИТКУ РИНКУ ПРАЦІ У ФІНАНСОВОМУ СЕКТОРІ(2025) Носаль А. С.У ході дослідження проаналізовано сучасний стан та перспективи розвитку ринку праці у фінансовому секторі України. Визначено ключові тенденції: цифровізація, автоматизація, зростання попиту на аналітиків, фахівців з ризик-менеджменту, фінансового комплаєнсу та кібербезпеки. Авторка виявила проблеми, зокрема відтік кваліфікованих кадрів за кордон, вплив війни на сектор, розрив між підготовкою випускників та реальними потребами ринку, часткову тінізацію зайнятості. Запропоновано шляхи вирішення: модернізація освітніх програм, розвиток цифрових навичок, підтримка тісної співпраці між закладами освіти та бізнесом. The study analyzed the current state and prospects for the development of the labor market in the financial sector of Ukraine. Key trends were identified: digitalization, automation, increasing demand for analysts, risk management specialists, financial compliance and cybersecurity. The author identified problems, in particular, the outflow of qualified personnel abroad, the impact of the war on the sector, the gap between the training of graduates and the real needs of the market, and partial shadowing of employment. Solutions were proposed: modernization of educational programs, development of digital skills, and support for close cooperation between educational institutions and business.